안녕하세요! 10년 이상 자소서 첨삭 전문가입니다.
삼성증권, 어떤 회사일까요?
이번 지원자분은… 아쉬운 점이 많았습니다.
채용 공고 분석: 꼼꼼하게 들여다봐야 할 직무 핵심 업무
첨삭 과정: 문제점 진단 및 개선 전략
- 1. 직무 관련 경험 부족 어필
- 2. 삼성증권 인재상 부합 부족
- 3. 추상적인 표현 및 내용 구성
이러한 문제점을 해결하기 위해 다음과 같은 개선 전략을 수립했습니다.
- 1. 직무 관련 경험 구체적 제시
- 2. 삼성증권 인재상 부합 사례 강조
- 3. 구체적인 사례 및 성과 중심 작성
자소서 문항 분석 및 첨삭 결과
1 성장 과정에서 가장 중요했던 경험과 그 이유는 무엇입니까?
지원자 내용 요약: 평범한 성장 과정을 나열하며, 특별한 경험 없이 무난하게 작성.
코멘트 (문제점 분석): 성장 과정은 지원자의 가치관과 역량을 보여주는 중요한 부분입니다. 단순히 사실을 나열하는 것이 아니라, 자신의 강점을 어필할 수 있는 경험을 선정해야 합니다.
개선 방향: 금융 관련 활동이나 리더십 경험 등 직무와 관련된 경험을 중심으로 작성하고, 이를 통해 얻은 교훈과 성장을 구체적으로 제시해야 합니다.
2 삼성증권 지원 동기 및 입사 후 포부는 무엇입니까?
지원자 내용 요약: 증권 시장에 대한 관심과 삼성증권의 성장 가능성을 언급했지만, 피상적인 수준에 그침.
코멘트 (문제점 분석): 지원 동기는 삼성증권에 대한 깊이 있는 이해와 직무에 대한 열정을 보여주는 부분입니다. 단순히 회사의 명성을 언급하는 것이 아니라, 구체적인 목표와 비전을 제시해야 합니다.
개선 방향: 삼성증권의 강점과 차별점을 분석하고, 자신의 역량을 활용하여 회사의 성장에 기여할 수 있는 방안을 구체적으로 제시해야 합니다. 입사 후 포부는 단기적인 목표와 장기적인 비전을 연결하여 현실적이고 실현 가능한 내용으로 작성해야 합니다.
3 본인의 강점 및 약점은 무엇이며, 이를 어떻게 활용하거나 극복할 수 있습니까?
지원자 내용 요약: 강점과 약점을 나열했지만, 직무와의 연관성이 부족하고 개선 방안이 추상적임.
코멘트 (문제점 분석): 강점과 약점은 직무 수행에 미치는 영향을 고려하여 선정해야 합니다. 자신의 강점을 어떻게 활용하여 성과를 창출할 수 있는지, 약점을 어떻게 극복하여 발전할 수 있는지 구체적인 방안을 제시해야 합니다.
개선 방향: 직무와 관련된 강점을 선정하고, 구체적인 경험을 바탕으로 강점을 발휘한 사례를 제시해야 합니다. 약점을 인정하고, 이를 극복하기 위한 노력과 계획을 구체적으로 제시해야 합니다.
4 팀워크를 발휘하여 목표를 달성한 경험을 기술하십시오.
지원자 내용 요약: 팀 프로젝트 경험을 설명했지만, 자신의 역할과 기여도를 명확하게 제시하지 못함.
코멘트 (문제점 분석): 팀워크 경험은 협업 능력과 문제 해결 능력을 보여주는 부분입니다. 팀 목표 달성에 기여한 자신의 역할과 구체적인 행동, 그리고 결과를 명확하게 제시해야 합니다.
개선 방향: 팀 목표, 자신의 역할, 수행 과정, 결과를 구체적으로 작성하고, 팀워크를 통해 얻은 교훈을 제시해야 합니다. 자신의 기여도를 강조하되, 다른 팀원들의 공로도 인정하는 균형 잡힌 태도를 보여주는 것이 중요합니다.
1:1 상담 의뢰 과정
>> 1단계: 문의 및 상담 예약
>> 2단계: 자소서 초안 전달 및 분석
>> 3단계: 1:1 맞춤형 첨삭 진행
>> 4단계: 최종 자소서 완성 및 제출
삼성증권 분석 자료
- 핵심 가치: 고객 중심, 혁신, 사회적 책임
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- 사업: 주식, 채권, 펀드, 투자 자문, 자산 관리
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